Categorieën
Nieuws

Een volle agenda voor New Rootz in juni

Nauwelijks bijgekomen van het nieuws dat het nieuwe kabinet de Maatschappelijke Diensttijd (MDT) wil afschaffen, staat New Rootz in juni alweer volop in de actiestand. Zo is er een nieuw MDT Diversity Skills programma met jongeren van het ISK Venlo en de peer community ROC Pontem College. Daarnaast is het storyteam van de New Rootz Film Academy volop bezig met nieuwe films. Ook wordt er door de peercoaches gelopen voor het goede doel tijdens de Nacht van de Vluchteling. Uiteraard zijn er weer Hiphop lessen van Abdel en acteerworkshops van Saron. En zijn we ook aanwezig bij de landelijke MDT netwerkdag in Maarssen. Je kunt dus wel zeggen; een volle agenda voor New Rootz in juni!

Beniewd naar onze nieuwe films? Volg hier onze behind the scenes verhalen van de New Rootz Film Academy.

Agenda van juni;

MDT moet blijven!

De maatschappelijke diensttijd is een periode waarin je ontdekt waar jij goed in bent, mensen ontmoet. Tegelijkertijd doe jij iets goeds voor een ander of de samenleving. Een waardevol programma dat niet meer weg te denken is. Zeker niet voor onze jonge statushouders en peercoaches. Want MDT draagt zeker bij aan de ontwikkeling en zelfredzaamheid van de jongeren. Wij volgen de ontwikkelingen van MDT. Wij zijn van mening dat MDT moet blijven. Om die reden zijn we dan ook aanwezig bij de landelijke MDT netwerkdag. Kortom, juni belooft een dynamische en leerzame maand te worden!

Categorieën
Nieuws

New Rootz Film Academy start aan een nieuw filmseizoen

Hoewel nog steeds helemaal ‘in awe’ van alle mooie reacties op ‘ Dear Thief’, start New Rootz Film Academy alweer aan een nieuw filmseizoen. ‘Dear Thief’ is één van onze drie ingezonden korte films op het Go Short Film Festival in Nijmegen. De film geregisseerd door Ravi Joghee met ster actrices Saron Tesfahuney en Nan Nan Hendriks wordt bedolven onder de internationale awards en nominaties. We zijn nog steeds behoorlijk onder de indruk van de maar liefst veertig internationale selecties en twintig awards voor best no budget film, verhaal en actrice. ‘Dear Thief’, is een no-budget film gemaakt met jonge vluchtelingen die van deze wereld een betere plek willen maken. Een film waar zorg en liefde voor elkaar centraal staan en bovenal een stem geeft vrouwelijke vluchtelingen.

Kijk hier terug naar Go Short 2024:

Nog nauwelijks bijgekomen van al deze aandacht is New Rootz Film Academy alweer gestart met een nieuw seizoen. Er wordt al druk geschreven aan scripts, gezocht naar mooie opname locaties en de acteurs zijn ook al bekend. Wil je op de hoogte blijven van wat er zoal gebeurd tijdens de voorbereidingen? Volg dan onze ‘behind the scenes’ berichten via de website of socials.

From BERLIN with LOVE: “Your dedication and creativity have truly shone through, and we are honored to celebrate your remarkable success.”

Categorieën
Nieuws

Project ISK Arnhem in vogelvlucht

Onze MDT Diversity Skills programma’s met ISK leerlingen bieden heel veel verschillende activiteiten, die ontwikkeld zijn om zowel het gemeenschapsgevoel te versterken, iets terug doen voor een ander en vaardigheden te ontwikkelen. New Rootz biedt een breed scala aan workshops en activiteiten binnen een MDT project. Onze programma’s worden eigenlijk altijd al op maat gemaakt. Wanneer er specifieke thema’s zijn kunnen we uiteraard het programma zo inrichten dat het nog beter aansluit bij de ontwikkelbeheoeften van de leerlingen. Kijk eens even met ons mee met wat we doen. Maak bijvoorbeeld kennis met activiteiten van sport en spel tot creatieve workshops en milieubewuste projecten tijdens ons project met ISK leerlingen in Arnhem.

Inspirerende voorbeelden uit ons programma

Neem nu onze workshop rolstoelbasketbal. Deze sportieve activiteit binnen het onderwerp sport en lifestyle biedt niet alleen fysieke beweging en plezier, maar helpt ook bij het opbouwen van teamwork en vertrouwen onder de deelnemers. Het is inspirerend om te zien hoe iedereen, ongeacht hun fysieke mogelijkheden, samenkomt en geniet van het spel.

Milieubewustzijn is ook een belangrijk aspect binnen onze programma’s. Daarom organiseren we regelmatig afvalopruimacties in de buurt. Deze activiteiten helpen niet alleen de leefomgeving schoon te houden, maar er ontstaat ook een gevoel van verantwoordelijkheid en zorg voor de natuur. Samenwerken aan een schonere omgeving versterkt de banden met de bewoners in de wijk en draagt bij aan een duurzamere toekomst.

Verschillende thema’s

Verder gaan we ook aan de slag met het onderwerp techniek en design. Deze keer maakten de leerlingen een ontwerp van een symbool. Het thema was ‘wie ben ik’, daarbij schreven zij eerst woorden op die bij henzelf pasten of de complimenten die aan elkaar werden gegeven. Bij elk woord maakten zij een tekening, vervolgens kozen ze er eentje uit. Deze werd uitvergroot, uitgesneden en zo maakte iedereen een toffe stempel voor zichzelf.

Een ander waardevol onderdeel van ons projecten is het thema natuur en duurzaamheid. Met de leerlingen van ISK Arnhem werkten we in De Moestuin. Hier leren de leerlingen hoe ze hun eigen groenten en kruiden kunnen verbouwen. Deze activiteit biedt niet alleen praktische vaardigheid over tuinieren, maar draagt ook bij aan een gezonde levensstijl en zelfvoorzienendheid.

Wij kunnen nog heel veel voorbeelden geven dus blijf ons volgen. En als je meer informatie wilt lezen over New Rootz en MDT Diversity Skills, bekijk dan onze info hier:

Categorieën
Nieuws

Behoud de Maatschappelijke Diensttijd

Wij pleiten voor behoud van de Maatschappelijke Diensttijd. Het nieuwe kabinet wil de Maatschappelijke Diensttijd (MDT) afschaffen. Dit mag niet gebeuren! Help mee door de petitie te ondertekenen en te delen via sociale media! De maatschappelijke diensttijd is een periode waarin je ontdekt waar jij goed in bent, nieuwe mensen ontmoet die je anders niet zou hebben ontmoet, en tegelijkertijd doe jij iets goeds voor een ander of de samenleving.

Behoud de Maatschappelijke Diensttijd,
teken de petitie!

Beste mensen in het MDT-netwerk,

In de afgelopen weken is er veel aandacht geweest voor MDT, ook in het nieuws. Geweldig om te zien hoe krachtig onze gezamenlijke stem is! Samen werken we aan een grote, eensgezinde MDT-beweging die actief in gesprek gaat met de overheid en de politiek. Een beweging die laat zien dat bij afschaffing:

  • Jongeren niet meer de kans krijgen om zich te ontwikkelen zoals zij dit willen op een laagdrempelige manier.
  • Jongeren meer binnen de eigen bubbel blijven dan zonder MDT.
  • De saamhorigheid onder jongeren hierdoor minder wordt.
  • Niet alle jongeren de kans krijgen om zichzelf evenveel te ontwikkelen als MDT wordt afgeschaft.

Lees hier hoe jij kunt bijdragen om het belang en behoud van MDT zichtbaar te maken. 

Mobiliseer je netwerk
Ons netwerk bestaat niet alleen uit MDT-organisaties, maar ook uit vele doe-plekken en andere betrokken partijen zoals wethouders, gemeenten tot aan voetbalclubs. Al deze groepen kunnen het belang van MDT benadrukken. We roepen dan ook het hele netwerk op om te laten zien hoe waardevol MDT is.  

  1. Dat kan door de MDT nieuwsbrief door te sturen naar jouw netwerk en partners.  
  2. Verder komt er een website waarop het hele MDT-netwerk en betrokkenen hun naam, logo en een korte aanbeveling kunnen laten zien waarom MDT moet blijven.

Teken en deel de petitie
Oud MDT-deelnemer Kaya heeft de petitie Behoud de Maatschappelijke Diensttijd opgezet. Bij 40.000 stemmen kan het als agendapunt in de Tweede Kamer worden ingediend. Maar ook met minder stemmen is de boodschap van de petitie heel krachtig!  

Politici en prominenten taggen

Schroom niet om politici of prominenten te taggen in je berichtgeving of om hashtags zoals #Kabinet, #Regering, en #MDTMoetBlijven te gebruiken zodat berichten ‘Den Haag’ bereiken. Er zijn verschillende politici en beleidsmakers die betrokken zijn bij kwesties met betrekking tot maatschappelijke diensttijd en jongeren, zoals: 

Naam Politieke partij 
Henri Bontenbal CDA 
Harmen Krul CDA 
Mirjam Bikker ChristenUnie 
Don Ceder ChristenUnie 
Lisa Westerveld Groenlinks – PvdA 
Nicolien van Vroonhoven NSC 
Sandra Beckerman SP 
Ingrid Michon-Derkzen VVD 
Laurens Dassen Volt 
Claudia van Zanten BBB 
Ines Kostić PvdD 
Ilana Rooderkerk D66 
Doğukan Ergin DENK 
Chris Stoffer SGP 
Jan Paternotte D66 
Categorieën
Nieuws

Nijmegen, een stad van iedereen

De gemeente Nijmegen organiseerde op 23 mei de eerste netwerkbijeenkomst op het gebied van Asiel en Integratie in Cultuurhuis De Lindenberg. Nijmegen is van oudsher een stad die nieuwkomers een warm welkom biedt. Zowel professionals als vrijwilligers zetten zich met hart en ziel in voor nieuwe Nijmegenaren. De bijeenkomst gaf organisaties een kans om elkaar te leren kennen en mee te denken over beleid. Ook voor onze doelgroep jonge nieuwkomers is een sluitend netwerk en goede samenwerking zinvol. New Rootz deelde dan ook graag mee in kennis en ervaring.

Waar staan we in de stad Nijmegen voor?

Onze stad staat voor verschillende uitdagingen rond de opvang, onderwijs en participatie van asielzoekers en statushouders, Oekraïense vluchtelingen en ongedocumenteerden. Welke dilemma’s en kansen zijn er en hoe gaat Nijmegen hier mee om? Deze bijeenkomst was een goede gelegenheid om samen met professionals en beleidsmakers in gesprek te gaan.

In verdiepende inspiratiesessies over thema’s, zoals onderwijs en zorg, taal en werk werd gesproken over kansen en (praktische) oplossingen binnen het complexe veld waarin we werken. Wij vonden het een zinvolle bijeenkomst en Nijmegen mag trots zijn op alle kennis en expertise over dit onderwerp bij alle organisaties. Wij bouwen graag door aan een zachte landing, onderwijs en sociale participatie voor jonge nieuwkomers.

Wordle die weergeeft waar de stad Nijemegen voor staat!
Wordle die weergeeft waar de stad Nijmegen voor staat

Met dank aan ambtenaren Jasper VarwijkGolshid Al Eshaq, wethouders Cilia DaemenGrete Visser. In samenwerking met oa: WerkBedrijf Rijk van NijmegenBindkracht10Yalla FoundationEcht NederlandsBuddy to BuddyDokters van de Wereld Nederland, Sportbedrijf Nijmegen, Stichting Wereldvrouwenhuis Mariam van Nijmegen, m7 Collectief, Talis en Woonwaarts

Nijmegen, stad van iedereen. Foto: © Paul Rapp

Lees hier meer over ‘Welkom in Nijmegen, richting een integrale visie op asiel, opvang en integratie’:

Wil je meer weten over New Rootz, volg ons nieuws via de button!

Categorieën
Nieuws

Kennisuitwisseling over versterken LOB op ISK

Afgelopen dinsdag waren onze peer coaches Maryam, Melina en Surya onderdeel van het panel tijdens de Kenniskring ISK en LOB. Onze New Rootz peer coaches gingen in gesprek met andere professionals over het versterken van Loopbaan Oriëntatie (LOB) op de ISK. New Rootz gaf een presentatie over MDT Diversity Skills en hoe dit kan bijdragen aan LOB. De bijeenkomst werd georganiseerd door het Expertisepunt LOB en LOWAN.

New Rootz Janneke van Lier, peer coaches en professionals wisselden kennis uit over versterken LOB op ISK

Cultuursensitief werken binnen LOB

Hoe kun je cultuursensitief werken binnen LOB? Deze vraag stond centraal in de lezing van Kaveh Bouteh Pharos (trainer op het gebied van communicatie en diversiteit). Loopbaanbegeleiders en docenten komen in hun begeleiding veel in contact met leerlingen met verschillende culturele achtergronden. Kaveh vertelde ons over hoe je de communicatie met zowel leerlingen als ouders kan verbeteren en motivatie bij leerlingen kan vergroten.

De peer coaches van New Rootz namen deel aan een verdiepend panelgesprek met onderwijsprofessionals die werkzaam zijn op de ISK. De peer coaches en vertelden over hun ervaringen met loopbaanorientatie, wat ze in het verleden gemist hebben in de begeleiding en gaven tips voor een toekomstige aanpak. Sarusan Duke, peer coach bij New Rootz: ‘Het was lastig voor ons omdat je eerst iets moest iets kiezen wat ik helemaal niet wilde. Ik wilde ICT studeren, maar kon daar niet starten omdat ik eerst niveau 1 of 2 op het ROC moest doen. Er is mij verder niet uitgelegd wat de verdere mogelijkheden waren na niveau 1 of 2. Uiteindelijk heb ik ICT gestudeerd en nu ben ik ook klaar met manager retail. Mijn tip voor begeleiders: ‘laat de jongere eerst praten, luister goed naar ze en kijk dan samen met de jongere wat daarvoor de juiste route is.’ Directeur Janneke van Lier, gaf na het panelgesprek een presentatie over het project MDT Diversity Skills en hoe dit ook ingezet kan worden voor loopbaanorientatie op de ISK. MDT Diversity Skills richt zich op het ontdekken en in kaart brengen van de sterktes, talenten en toekomstwensen van leerlingen, ze doen nieuwe ervaringen op in de praktijk bij bedrijven of maatschappelijke organisaties en gaan nieuwe ontmoetingen aan. Begeleid door een jongerencoach versterkt New Rootz vaardigheden, talenten en vergroot het perspectief op leven, leren en werken van jongeren die studeren aan een ROC of ISK. Kijk op onze webpagina voor meer informatie!

LOB ervaringen uit de praktijk

Veel tips en advies kregen we mee over wat werkt en niet werkt. Eén van de adviezen die wer; ‘Doen wat werkt! Sluit daarbij zoveel mogelijk bij de jongere zelf. Biedt hen meer maatwerk met ruimte voor ervaringen en wensen. Durf jongeren te laten dromen en van daaruit te kijken wat haalbaar is.’ Janneke van Lier: ‘Het is belangrijk dat jongeren toekomstdromen mogen hebben. Probeer altijd naast de persoon te gaan staan, werk samen, luister goed en help de jongere om zijn of haar sterktes en talenten in kaart te brengen. Loopbaanorientatie betekent niet alleen een mens in een systeem plakken. Probeer vooral hun perspectief te verbreden. Stippel samen met ze meerdere routes uit en laat ze opleidingen en werksituaties ervaren in de praktijk zodat ze eigenaar worden van hun eigen keuzes.’

Na de lezing en panelgesprek werd er in werksessies nagedacht over een systematische aanpak van LOB in de verschillende leerjaren en uitstroomprofielen. In een andere werksessie gingen we aan de slag met praktische LOB opdrachten binnen NT2 lessen. Ter afsluiting gaf Annet Hermans (expertisepunt LOB) een toelichting op het onderzoek naar effectieve LOB op het vmbo en de ISK. We kijken terug op een zeer geslaagde en nuttige uitwisseling.

Categorieën
Nieuws

Volg New Rootz via Social Media!

Bij New Rootz zoomen we in op kwaliteiten, ideeën en de talenten van de jongeren die studeren aan een ISK of een ROC. Met korte workshops verbeteren we skills, leer je samenwerken en doe je nieuwe ervaringen op. Zo weet jij straks nog beter waar je goed in bent en hoe je je kan voorbereiden op jouw toekomstplan. Naast onze workshops, hebben we het gevarieerde MDT Diversity Skills programma en de New Rootz Film Academy. Hier leer je de kneepjes van het filmvak. Van verhalen delen tot films maken. Wil je hier meer over weten, kijk eens op onze website of volg New Rootz via Social Media!

Sociale Bruggenbouwer

Wij organiseren activiteiten waarbij de jongeren hun betrokkenheid laten zien door zich in te zetten voor andere mensen. Tegelijkertijd ontwikkel je je talenten en leer je nieuwe vaardigheden. Je ontmoet andere mensen en draagt met je inzet bij aan de maatschappij. De afgelopen jaren is New Rootz uitgegroeid tot een stabiele en sociale bruggenbouwer. Dit doen we door met onze jongeren, peer coaches en coaches verbindingen te leggen. Waardevolle ontmoetingen te regelen en mensen hun verhaal te laten vertellen. Een programma dat op vele vlakken een positieve bijdrage levert aan de samenleving.

Dus wil je meer weten over alle activiteiten van New Rootz of de New Rootz Film Academy waar je jouw verhalen kan vertellen op het witte doek. Je kunt hieraan meedoen via onze workshops storytelling, camera techniek, sound, licht en filmacteren. En zo maak je uiteindelijk met een tof team samen een film!

Volg New Rootz via Social Media!

MDT (Maatschappelijke Diensttijd) is een initiatief van het Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap, speciaal voor jongeren in Nederland.

New Rootz website
Categorieën
Nieuws

Behoud de Maatschappelijke Diensttijd

Het nieuwe kabinet wil de Maatschappelijke Diensttijd (MDT) afschaffen. De maatschappelijke diensttijd is een periode waarin jongeren ontdekken waar ze goed in zijn, nieuwe mensen ontmoeten en tegelijkertijd wordt er iets terug gedaan voor een ander of de samenleving. Om dit prachtige programma en andere positieve ontwikkelingen in onderwijs en diversiteitsbeleid zo maar stoppen dat zou te kort doen aan onze samenleving.

Voor New Rootz en MDT Diversity Skills komt dit extra hard binnen. Diversiteit is al lang een gegeven in de wereld. Al meer dan 1000 jongeren met een vluchteling achtergrond, alle ROC en ISK leerlingen, zetten zich middels ons MDT project met veel compassie in voor de ouderenzorg, voor natuur en duurzaamheid, voor cultuur, voor techniek en design. We zijn trots op al deze kanjers en onze peer coaches die zich inzetten voor jongeren die nog maar kort in Nederland wonen en een extra steun in de rug kunnen gebruiken. Na 25 jaar werken met jonge vluchtelingen, zijn we wel wat politieke winden gewend. We blijven ons inzetten, houden onze spirit voor een betere samenleving. We blijven investeren in de toekomst voor de nieuwe generatie.

Behoud de Maatschappelijke Diensttijd

Nieuw kabinet wil MDT afschaffen – een gemiste kans voor jongeren en de samenleving

Het nieuwe kabinet wil de Maatschappelijke Diensttijd (MDT) afschaffen. Hierdoor krijgen jongeren niet meer de kans om zich te ontwikkelen op een evenredige en laagdrempelige manier die bij de jongeren past. Wat uiteindelijk niet ten goede komt aan de saamhorigheid onder jongeren. MDT werkt aan nieuwe perspectieven in en rondom het onderwijs en jongeren. We zijn op de goede weg om MDT te integreren bij onderwijs, gemeente, maatschappelijke organisaties en bedrijven. Dit willen we dan ook graag behouden.

Sta jij ook voor een nieuwe generatie jongeren waarmee we de samenleving mooier en vreedzamer maken? Het start bij de jongeren!
Teken dan de Petitie om MDT te behouden. Jeugd heeft de toekomst!

Categorieën
Nieuws

De Nacht van de Vluchteling

In het weekend van 15-16 juni lopen we met New Rootz mee in de vijftiende editie van de Nacht van de Vluchteling. De Nacht van de Vluchteling is een jaarlijks event waarbij deelnemers ’s nachts een lange afstand lopen om geld in te zamelen voor vluchtelingenhulp. Het begint bij zonsondergang en gaat door tot zonsopgang. De Nacht van de Vluchteling is een symbolische reis. We doen dit om aandacht te vragen voor de uitdagingen waarmee vluchtelingen worden geconfronteerd.

Laten zien dat vluchtelingen er toe doen!

Allereerst vragen we aandacht voor de actuele, maar ook de vergeten humanitaire crises in de wereld. Daarom halen we geld op voor noodhulp ter plekke aan mensen op de vlucht. Het geld dat dit jaar wordt opgehaald gaat naar noodhulp in DR Congo, Tsjaad en Afghanistan. Hiermee worden mensen ter plekke met voedsel, onderdak, drinkwater en cashhulp geholpen. Duizenden deelnemers komen door heel Nederland in actie en lopen een 10, 20 of 40 kilometer route. Samen halen we zoveel mogelijk geld op, waarmee Stichting Vluchteling ter plekke levensreddende noodhulp kan bieden.

New Rootz komt in actie, jullie ook?

Stichting Vluchteling biedt hulp in ’s werelds ernstigste humanitaire crises. Daarnaast bieden zij bij acute nood samen met lokale partners levensreddende hulp zoals medische zorg, onderdak, voedsel en schoon drinkwater. Niet alleen lopen wij met onze collega’s van New Rootz de Nacht van de Vluchteling om geld op te halen voor deze noodhulp maar samen laten we ook onze solidariteit zien voor mensen op de vlucht. Wij willen samen zoveel mogelijk geld inzamelen voor levensreddende hulp voor mensen op de vlucht. Help mee en geef onze dappere deelnemers een steuntje in de rug.

Wij hebben jullie hulp nodig! Kom in actie en sponsor onze toppers die meelopen!

Kortom, het wordt een onvergetelijke Nacht van saamhorigheid, veel kilometers en mooie ontmoetingen! Meer informatie over de Nacht van de Vluchteling is ook te vinden op:

#NVDV24

Categorieën
Nieuws

Onze activiteitenagenda draait op volle toeren!

Een bruisend voorjaar vol activiteiten!

Wanneer je onze activiteitenagenda bekijkt dan zie je welke gave dingen wij doen tijdens onze workshops en het MDT Diversity Skills programma.

Wat dacht je van onze deelname met de New Rootz film academy tijdens het Internationaal Go Short festival in de Lux, Nijmegen. Het publiek in de uitverkochte zaal was onder de indruk van de drie films die schitterden op het grote doek. De premiere vierden we groots met een rode loper, veel dans en muziek. Iedereen genoot van de geweldige klassieke Indiase dans, hiphop en zang performances, uitgevoerd door jongeren en onze peercoaches.

Voor ons project MDT Diversity Skills Taal en Toekomst bouwden we samen met onze jongeren – en peercoaches Theater Junushoff in Wageningen tot een groots taaldorp. Hier konden de leerlingen van ISK Pantarijn hun gespreksvaardigheid op een veilige en fijne manier laten toetsen door hun docenten. In dit nagebootste dorp konden de leerlingen een aantal communicatieve opdrachten uitvoeren. Denk bijvoorbeeld aan: doe aangifte bij het politiebureau van diefstal. Of bedenk bij de kledingwinkel welk kledingstuk je wilt kopen. Zo waren er ook opdrachten als bestel een taart voor je jarige broertje bij de bakker. Vraag bij de balie van de school om informatie over je vervolgopleiding. Of voer een intakegesprek met je docent over je studiekeuze.

Wij vertellen uiteraard graag veel meer over onze gave activiteiten en projecten. Dus als je meer wilt weten neem dan contact op via onze website!